中共滑县县委关于省委巡视整改情况的通报(社会公开稿)
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2025-09-03
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根据省委统一部署,2024年7月29日至9月29日,省委第十四巡视组对滑县进行了巡视,12月28日反馈了巡视意见。按照《中国共产党巡视工作条例》等有关规定,现将巡视整改情况予以公布。
一、组织落实整改情况
滑县县委坚持把巡视整改作为一项严肃的政治任务,坚决扛牢巡视整改政治责任,把抓好整改落实作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治检验。县委主要负责同志靠前指挥部署、坚持系统推进、狠抓整改落实、强化机制保障,不折不扣落实省委市委要求。
一是提高政治站位抓整改。全县上下各级各部门进一步增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,树牢改彻底、改到位的信心与决心。以解决问题为出发点,不断增强政治意识和责任担当,以最坚决的态度、最严格的标准、最务实的措施做好巡视“后半篇文章”。
二是压紧压实责任抓整改。县委主要负责同志坚决扛牢巡视整改“第一责任人”责任,牵头成立中共滑县县委巡视整改工作领导小组,领导小组下设办公室和五个专项工作小组。县委主要负责同志担任选人用人和党的建设专项小组、落实意识形态工作责任制专项小组组长,县政府主要负责同志担任贯彻新发展理念和推动高质量发展专项小组组长,相关负责同志依据分管领域分别担任专项小组组长或常务副组长,形成了县委统筹抓总、分管县级领导牵头、专项小组协调联动、各牵头及责任单位具体落实、相关部门跟进监督的工作格局。
三是强化工作调度抓整改。整改工作开展以来,县委坚持定期调度,先后召开5次县委常委会会议、6次县委巡视整改工作领导小组会议,对整改工作总体推进提要求、压担子,研究解决难点问题,从细从实推进整改工作落实。按照“分工负责、分类施治、限时推进”原则,各专项小组严格对照时间节点抓调度、促推进,同步建立周报告机制,严守序时进度,推动整改工作按期落实到位。
四是坚持标本兼治抓整改。坚持阶段性与长期性相结合、重点突破与整体推进相结合,既注重解决当前存在的具体问题,又举一反三深入排查分析,对个性问题立行立改,对共性问题加强制度建设,从源头上避免和减少同类问题的发生,确保整改任务得到有效落实。
二、整改任务落实情况
(一)关于上轮巡视及其他监督发现问题整改情况
1.关于强化整改责任,推动巡视及其他监督发现问题整改到位情况。
整改情况:一是将上轮巡视未整改到位的问题和审计反馈的未整改到位问题全部列入台账,与本轮巡视反馈问题同调度、同推进。二是建立本轮省委巡视交办问题线索专项台账,推进问题线索快查快结。三是已将整改责任落实和整改工作进展纳入智慧纪检监察平台监督责任清单、县管干部年度综合考核体系和2025年县委巡察工作重点监督内容,强化整改责任落实,全力推动巡视反馈问题真改实改。
2.关于县委班子整改责任接续,建立常态长效机制,巡视整改报告征求意见情况。
整改情况:一是根据县领导变动和分工调整情况,及时跟进调整责任清单,确保责任接续到位。二是坚持举一反三,紧紧围绕巡视反馈问题,建立完善了53项常态化机制。三是巡视整改情况报告充分征求意见,经县委常委会会议集体研究同意后,按照要求规范上报。
3.关于县纪委监委跟进监督情况。
整改情况:一是对本轮省委巡视移交问题线索,按照职责分工由县纪委领导班子成员包案,片区协同办理。二是每周更新问题线索台账,通过召开县纪委书记专题会、全县执纪执法办案工作会等形式,督促加快办案进度。三是组织200余名纪检监察干部参加监察法学习、审查调查能力提升等业务培训,不断提升办案能力。
4.关于县委组织部跟进运用整改责任落实情况。
整改情况:一是已将巡视整改责任落实情况纳入县管领导班子和县管干部年度综合考核体系及考核指标。二是把巡视反馈问题整改情况作为年度党委(党组)书记抓基层党建述职评议的重要内容,各党委(党组)书记在2024年度抓基层党建述职评议时对巡视反馈问题整改情况进行了具体说明。三是结合年度考核和干部考察,对乡镇(街道)党(工)委、县直单位党委(党组)落实巡视整改情况进行检查评估,作为干部考核评价、选拔任用和领导班子建设的重要参考。
5.关于上轮巡视反馈问题和2019年以来省级审计反馈问题整改情况。
整改情况:一是坚决扛牢巡视整改主体责任,成立由县委主要负责同志任组长的巡视整改工作领导小组,建立台账,明确责任领导和责任单位,定期召开会议推动整改工作。二是新政务服务大厅已投入使用。三是根据滑县政府投资项目相关管理办法,进一步规范政府投资行为。
6.关于上轮和本轮均反馈的问题整改情况。
整改情况:一是坚持举一反三,注重标本兼治,将巡视反馈问题整改纳入县纪委监委、县委组织部监督主要内容,定期开展“回头看”。二是完善学生营养餐常态化全链条监管机制,印发“校园餐”食材采购、食品安全岗位职责等文件,持续压实工作责任。加强“互联网+明厨亮灶”工程建设力度,全县食堂供餐学校实现全覆盖。三是根据耕地保护责任相关规定,全面排查违规占地,对巡视交办的问题已全部完成整改。
(二)关于贯彻落实党中央重大决策部署和省委工作要求情况
7.关于强化政治意识,加强理论武装情况。
整改情况:一是把习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为县委常委会“第一议题”和县委理论学习中心组学习的首要任务,发挥领导干部领学带学促学作用。深入学习贯彻习近平总书记在河南考察时的重要讲话精神,重温学习习近平总书记关于安阳工作的重要指示批示精神,推动工作落实,完成工作任务。二是县委常委会(扩大)会议传达学习《党史学习教育工作条例》,印发《滑县学习宣传贯彻〈党史学习教育工作条例〉实施方案》,常态化推进党史学习教育工作。三是召开学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲动员会,建立常态化宣讲工作机制,县四大班子领导干部带头深入基层宣讲,全县各行政村(社区)均开展全会精神宣讲活动。四是建立县处级党员领导干部带头讲党课常态化工作机制,修订县委理论学习中心组学习制度,进一步强化理论武装。
8.关于落实习近平总书记“11·21”火灾事故重要批示精神,开展以案促改情况。
整改情况:一是重温学习习近平总书记关于安全生产和防灾减灾的重要论述,召开会议专题传达学习习近平总书记“11·21”火灾事故重要批示及安全生产重要论述。二是召开全县安防委(扩大)会议暨“以案促改、明责健规”工作会议,开展安全生产领域以案促改工作,组织生产经营单位对照自查整改。出台安全生产“七步工作法”,县委县政府主要负责同志带队检查安全生产隐患闭环整改落实情况。三是深入实施安全生产事前预防夯基工程,稳步推进治本攻坚三年行动,开展安全生产和自然灾害风险排查整治专项行动,成立12个督导组,督促整改各类隐患。今年以来,全县安全生产形势整体平稳。
9.关于扛牢粮食安全政治责任情况。
整改情况:一是持续保持粮食种植面积稳定在310万亩以上,粮食产量实现增产丰收。二是建立临时用地监管长效机制,重新编制了复垦方案,高标准开展土地复垦工作,顺利通过省、市验收。三是严格落实高标准农田管护巡查制度,机井和道路损坏问题已整改完成。四是对全县粮仓进行全面排查,按照分类处置的原则,制定提升改造项目实施方案。
10.关于落实习近平总书记关于大运河文化遗产保护开发重要指示批示情况。
整改情况:一是县委理论学习中心组集体学习习近平总书记重要指示批示精神,县委常委会、文旅文创重点工作专班会议研究部署大运河滑县段文化保护传承利用工作,探索大运河文化遗产保护传承开发利用路径,推动文化保护、生态修复与文旅经济深度融合。二是印发《滑县大运河文化保护传承利用暨大运河国家文化公园建设实施方案》,有序推进规划项目实施。三是围绕大运河滑县段沿线景观和民俗文化资源,对道口古镇提档升级、景区业态优化布局,全方位打造沉浸式运河文化夜间展示系统,举办“运河秋色”主题旅游产品宣传推广、“春满中原·老家河南”滑县运河灯火拜大年等宣传推介活动,河南烧鸡名城·道口古镇美食之旅入选文化和旅游部乡村旅游精品线路。
11.关于落实发展规划情况。
整改情况:一是调整确定了聚力“五新提升”、推进“九化举措”、实施“五基工程”,建设现代化中等城市新滑县的整体工作布局,优化确立了2029年的总体发展目标。二是起草了滑县新型城镇化建设相关实施方案,小铺乡成功撤乡设镇,2024年城镇化率较2023年提升1.8个百分点。三是将“高铁片区”纳入滑县国土空间总体规划中心城区,高铁片区概念性规划通过县人大常委会审议,“高铁片区”北组团市政基础设施专项规划已编制完成。四是对标“践行县域治理‘三起来’示范县”水准,通过产业升级带动就业增收,通过改革创新激发发展活力,通过城乡融合促进全面振兴,县域治理“三起来”水平持续提升。
12.关于提高产业发展质效情况。
整改情况:一是聚焦提升产业面貌,持续深耕三大主导产业,绘制了三大主导产业链图谱,将涉及的智能装备、能源新材料、农副产品深加工企业明确到产业链条上,并加大主导产业招商引资力度。二是着力培育三大主导产业企业做大做强,培育“四梁八柱”后备企业10家,建立“小升规”培育库企业80家。三是深化产加销贯通,推广“龙头企业+合作社+基地+农户”模式,引领龙头企业与合作社(基地)签订订单。积极推动一二三产融合,扶持农副产品加工企业,老爷庙乡成功申报国家级农业产业强镇。
13.关于统筹谋划县域特色产业发展,擦亮“道口烧鸡”名片情况。
整改情况:一是成立了滑县道口烧鸡产业高质量发展工作专班,制定了“道口烧鸡”产业扩量提质实施方案,推动现有烧鸡企业综合产能提档升级。二是积极引导“道口烧鸡”龙头企业与本地养殖基地建立合作关系,推动鸡源本地化进程。
14.关于提升开发区发展成效情况。
整改情况:一是围绕开发区高质量发展,抓实企业科技创新主体培育工作,2024年9月以来,申报国家高新技术企业11家、省企业技术中心1家、省工程技术研究中心2家,创成河南省科技企业孵化器1家,四通集团成功申报2025年度河南省重点研发专项,14家企业入选2025年河南省创新型中小企业。二是开发区成功扩区,同步启动国土空间规划编制和总体发展规划编制工作。三是对辖区低效用地、闲置厂房、闲置土地进行梳理,逐一制定盘活方案、有序消化。四是对在库项目进行常态化自查、动态管理,对照“一图一表”完成在库项目投资额调整,结合情况适当调整退出项目库。
15.关于加大推动乡村振兴力度情况。
整改情况:一是召开县委农村工作领导小组(扩大)会议,聚焦产业发展、人居环境整治、农村集体“三资”等重点任务,逐项调度进展、分析问题、部署举措,确保乡村振兴政策精准落地。二是加快闲置资产及资源盘活,部分乡镇秸秆综合收储中心已签署完成厂房租赁意向协议、卫星工厂已复工复产。三是开展农村人居环境春季清零行动,推进群众门前“五包”、胡同长街长等制度落实,建立完善农村人居环境长效机制,印发了《2025年全民清洁日活动方案》,积极发动群众共建共治共享。建立健全农村生活污水运维机制及农村生活垃圾运收体系,持续加强日常排查整治。四是部分乡镇政府驻地机关、学校、医院等企事业单位污水已接入乡镇污水处理厂管网,实现了应接尽接。五是加强日常巡查频次,对入河排污口及有水河面垃圾进行排查整治。
16.关于推进文旅文创融合发展情况。
整改情况:一是发挥文旅文创重点工作专班作用,推动道口古镇景区软硬件提升。二是引入第三方公司运营管理道口古镇,打造顺河北街非遗一条街、大集街美食街区。三是对文物保护单位安全状况开展常态化排查和日常巡查维护。四是打造“滑州有礼”文创品牌,纳入文创产品33种。鼓励非遗项目开展日常带徒、传艺活动,20位非遗传承人入驻滑县非物质文化遗产展示中心开展展览研学活动。
17.关于优化营商环境情况。
整改情况:一是聚焦各项指标,严格对标先进,开展全域营商环境整体提升行动,召开政企恳谈会,全县各部门在办事效率、服务态度等方面实现明显提升。二是新政务服务大厅已顺利启用,实现了“一站式”办理。三是进一步规范完善并多渠道发布政务服务事项办事指南,通过线下“办不成事”和“有诉即办”窗口以及12345政务服务热线,已实现政务服务事项一次性告知和限时办结。
18.关于破解民生难题补短板情况。
整改情况:一是聚焦提升群众幸福指数,广泛征集民生热点问题,确定了2025年10项民生实事,均在有序推进。二是部分村卫生室设备陈旧问题已完成整改,并建立村卫生室设备达标常态更新机制。招聘8名大学生乡村医生,为部分基层医疗机构和部分村卫生室不同程度配备了基础设备。三是建立完善“大班额”防控常态化机制,及时准确掌握各学校班级班额真实情况。四是建立常态化燃气安装信息上报机制,充分利用12345政务服务热线、“民声服务微信群”,专人专责、快交快办,切实解决群众用气诉求,受理燃气类工单件数明显减少。
19.关于深化开发区“三化三制”改革情况。
整改情况:深化开发区体制机制改革,开展开发区“三化三制”改革“回头看”,进一步完善“管委会+公司”模式,制定了以目标为导向的内部绩效考核细则,激发开发区干事创业活力。
20.关于乡镇机构改革情况。
整改情况:一是组织20个乡镇开展深化乡镇管理体制机制改革工作“回头看”,并对“回头看”结果开展实地抽查,确保工作质效。二是制定2025年度乡镇用编计划,通过2025年河南省事业单位公开招聘联考为20个乡镇公开招聘事业人员,其中设置财务管理专业方向岗位42个。
21.关于事业单位重塑性改革推进情况。
整改情况:组织涉改事业单位开展重塑性改革“回头看”,要求发现问题立行立改,确保事业单位重塑性改革如期完成。
22.关于扛牢安全生产主体责任情况。
整改情况:一是县委常委会专题听取全县重大事故隐患排查整治工作情况汇报,对重点工作事项进行了研究部署。结合全县安全生产领域以案促改工作,部分责任部门开展重大事故隐患风险研判,及时化解安全风险。二是汲取事故教训,紧盯重点场所和重点领域,深入开展消防安全重点领域大排查、大起底、大整治。组织相关单位开展疏散逃生演练。三是持续加强对劳动密集型企业全面排查,发现问题及时整改。四是对全县客货运输车辆建立了提前90日年检提醒台账,对存在逾期未年检企业停业整改。
23.关于压实保密安全责任情况。
整改情况:一是召开县委保密和密码工作领导小组全体(扩大)会议研究部署2025年重点工作。二是将保密教育纳入党校干部培训班课程安排,巡视整改以来共组织5次保密专题培训。三是强化保密工作日常宣传,印发保密工作手册和手机使用安全保密须知等,每月编发保密短信提醒和微信群提醒。
24.关于化解非法集资和打击电信诈骗情况。
整改情况:一是充分发挥防范和打击非法金融活动工作领导小组作用,协同处置涉非风险。二是成立新型涉网违法犯罪打击专班,持续加大电信诈骗犯罪打击力度。三是加大防非打非和防骗识骗宣传教育,开展“网格化”宣传、“七进”活动,通过张贴宣传海报,发布警情通报、防范预警,组织防范非法集资、反诈宣传等方式,不断提升群众防范意识。
(三)关于履行全面从严治党政治责任情况
25.关于跟进落实管党治党新要求情况。
整改情况:一是全面统筹谋划,先后在县委常委会会议、县委理论学习中心组学习中传达习近平总书记和上级关于全面从严治党的最新指示要求,专题研究党风廉政建设相关工作。二是围绕清廉滑县建设工作要点开展情况进行排查,建立落实情况台账,制定村级权力清单,做好农村“三务”公开,不断规范农村产权交易、“三资”管理制度,建立“双随机、一公开”抽查制度,加强对社会组织的监管整治。三是对新办理的留置案件,严格落实“一案三书三报告一建议”制度。督促2021年以来典型案件的案发单位,结合自身暴露出的问题开展以案促改促治。根据典型案件拍摄警示教育片,组织相关单位进行了集中观看,进一步强化警示震慑。
26.关于“第一责任”落实情况。
整改情况:一是县委主要负责同志扎实扛牢“第一责任人”责任,每半年至少一次专题研究全面从严治党工作。二是县委主要负责同志主持召开县委书记专题会,听取两次巡察工作汇报,对涉及“一把手”专题材料和领导班子政治评价材料进行审核把关,提出修改意见。对县管科级干部特别是“一把手”问题线索及时审签。三是县委主要负责同志主持召开县委常委班子2024年度民主生活会暨巡视整改专题民主生活会,带头开展批评与自我批评,及时对新任职下级“一把手”开展任前谈话,强化监督提醒。四是完善领导干部廉洁状况“预排查”机制,加强结果研判。
27.关于压紧“一岗双责”情况。
整改情况:一是细化实化县委常委会班子成员全面从严治党主体责任和任务分工等工作内容。二是向县级领导制发监督提醒函,县级责任领导通过召开分管领域以案促改警示教育大会、全面从严治党工作会议等方式,强化对分管领域的风险管控。
28.关于巡察工作情况。
整改情况:一是补齐巡察工作短板,对十二届县委前八轮巡察工作进行全面总结,从队伍建设、巡前准备等5个方面制定了23项提升措施,补齐短板弱项,健全巡前培训、巡中调度等10项工作机制,对巡察工作质量进行全过程管控,提升巡察工作质效。二是完善书记专题会点人点事督查工作制度,建立工作台账,逐件跟踪管理。
29.关于完善政治监督情况。
整改情况:一是制定2025年度政治监督重点事项清单,将习近平总书记重要指示批示、黄河流域生态保护、粮食安全、耕地保护等12项重点任务纳入清单管理,强化日常监督检查,确保监督重点事项落实到位,避免清单“一发了之”。二是明确3项监督重点,针对12项政治监督重点事项逐项细化问题清单,推动政治监督具体化、精准化、常态化,确保各项任务有效落实。
30.关于严格执纪问责情况。
整改情况:一是强化执纪问责,开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动,严格落实协作片区工作机制,强化“室组地”联动,从人员、能力等层面入手,不断提升执纪问责工作水平。二是出台《滑县纪委监委执纪执法办案工作调度暂行办法》和《滑县纪委监委问题线索和案件督办办法(试行)》,对案件查办工作实行周调度,对长期未办结问题线索和案件实行“三色”分级预警、定期起底督办。
31.关于加强纪检队伍自身建设情况。
整改情况:一是扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动,制定县纪委监委“三化”建设台账,明确责任和完成时限,按照2025年度干部培训计划,组织纪检监察系统全体人员参加业务培训,不断提升业务能力。二是通过日常监督、专项监督、大数据监督等方式提高主动发现问题线索的能力,完善片区协作、“室组地”联动工作机制,进一步提升基层监督质效。三是实现12个派驻纪检监察组对全县县直单位派驻全覆盖。四是制定《2025年纪检监察系统监督检查工作方案》,对纪检监察干部在岗履职、违规饮酒、网络言行等情况进行常态化监督检查。对纪检监察干部违纪违法问题“零容忍”,严肃处理纪检监察干部违纪违法问题。
32.关于发挥“双专班”作用情况。
整改情况:一是及时调整“双专班”架构、常态化开展工作会商,强化“双专班”对集中整治工作的统筹和指导。二是召开部门推进会,向各专项整治领域分管县级干部和县直单位“一把手”发出工作提醒函,推动部门整改问题。
33.关于抓15件民生实事情况。
整改情况:一是县委常委会会议专题听取“15+6”件民生实事工作开展情况汇报,并围绕重点民生实事开展实地调研。二是综合运用调研指导、专题会商等工作机制,督促5个民生实事相关指标全部破零,并按期完成工作任务。
34.关于群众身边不正之风和腐败问题线索办理情况。
整改情况:一是对巡视期间交办的群众身边不正之风和腐败问题线索进行提级办理,集中人员力量快速处置、优先办理。二是持续完善农村集体“三资”信息化监管平台,推进农村产权线上交易,运用小微权力“监督一点通”“民声服务微信群”,公开农村“三务”信息。三是持续巩固服务群众冷硬横推、耍官威搞特权专项整治成果,紧盯营商环境专项整治、物业服务履约不到位等侵害群众利益行为,开展重点整治。四是在全县范围内开展中小学违规使用教辅材料问题专项整治及全面排查。五是印发机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制,将10种情形纳入“吃空饷”长期整治内容,常抓不懈。
35.关于贯彻落实中央八项规定精神情况。
整改情况:一是通过印发纪律要求通知、发送廉政短信、召开廉政提醒会等方式,重申纪律红线、严明纪律要求,召开全县违反中央八项规定精神警示教育大会,印发违反中央八项规定精神典型问题通报,组织全县党员干部职工学习,持续强化警示教育。二是将对中央八项规定精神落实情况的日常监督纳入县纪委监委各派驻组、乡镇纪委监督台账,对全县各单位贯彻落实中央八项规定精神情况加强监督检查,发现问题立即督促整改,严肃查处相关责任人。三是针对违规操办婚丧喜庆事宜问题进行重点治理,发现问题线索迅速处置。完善单位内部婚丧喜庆报备制度,将报备情况作为派驻纪检组日常监督的重点内容。
36.关于整治形式主义官僚主义情况。
整改情况:一是研究制定《关于进一步规范和加强调查研究工作的通知》等9个文件制度,明确6类20项重点问题清单,推动整治形式主义工作规范化、制度化、常态化,严肃查处形式主义官僚主义案件。二是完善考核指标体系,实行“多考合一”,切实减轻基层负担。
37.关于严格“三公”管理情况。
整改情况:一是合理编制预算,加强“三公”经费管理,遏制超预算或无预算安排“三公”经费支出。二是对全县公务接待情况开展专项检查,梳理无公函接待问题,发现问题及时督促整改。三是印发实施《滑县公务出行租赁社会车辆管理办法》,明确租赁使用范围和标准,加强对单位内部租赁车辆的管理。四是将公务接待、公车管理接入滑县智慧纪检监察平台,强化对公务接待活动和公务用车管理的日常监督监管,利用省公务用车管理平台,对全县一般公务用车日常行驶轨迹开展线上监督,发现问题线索及时处置。
38.关于县委反腐败协调小组形成监督合力情况。
整改情况:一是强化各项反腐败协调工作机制的落实,法检公司部门积极向县纪委通报、移送问题线索,向县纪委反馈查处情况,县纪委移送审查起诉的案件均申请检察院提前介入审查,进一步凝聚反腐合力。二是按照上级文件规定,常态化落实线索相互移送、通报机制。三是保持反腐败高压态势不动摇,多渠道受理并处置问题线索,对违纪违法问题严查快办,同步做好案件查办“后半篇文章”,组织县委领导班子成员和县直单位到县廉政教育中心开展警示教育。
39.关于对重点领域、关键岗位开展有效监督情况。
整改情况:一是结合群众身边不正之风和腐败问题集中整治,强化对重点领域、关键岗位的日常监督,围绕农村“三资”等重点领域突出问题开展“6+4”专项整治,围绕“16+1”件民生实事持续开展监督。二是县委主要负责同志对新任职下级“一把手”开展任前谈话,县纪委书记对新任的科级领导干部开展任前集体廉政谈话。
40.关于规范招投标情况。
整改情况:一是开展严厉打击工程项目招标投标领域腐败和违法犯罪专项行动,强化震慑,不断规范县域招投标行为,向社会公布4种举报方式与7个举报渠道,对接收的问题线索及时处置、优先办理。二是组织召开招投标领域制度文件专题学习研讨,进一步规范招投标流程和招投标条件设置。
(四)关于落实新时代党的组织路线情况
41.关于班子能力作风建设情况。
整改情况:一是深入学习中央八项规定及其实施细则精神,与“转作风勇担当重实干”干部面貌提升行动相结合,县级领导干部以身作则、以上率下,推动干部面貌转变,涵养良好党风政风。在县委党校举办县乡村干部专题研讨班,创新开展“聚民心汇民智”“解难题办实事”活动。二是聚焦政府主导项目,制定建设推进计划,压实主体责任,倒排工期,推动项目加快建设。
42.关于严肃党内政治生活情况。
整改情况:县委常委会会议、县委理论学习中心组专题传达学习习近平总书记在中共中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,要求县委领导班子加强对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》的学习。在县委常委班子2024年度民主生活会暨巡视整改专题民主生活会上,县委常委班子全体成员严肃认真开展了批评与自我批评。
43.关于优化县管干部年龄及专业结构情况。
整改情况:注重加强30岁以下中层优秀干部储备和35岁以下县管干部的培养选拔,提高全县年轻干部数量占比。在专业性强的县直单位领导班子配备上,注重选配相关专业人才,提升领导班子专业化水平。
44.关于严格执行干部调整政策情况。
整改情况:一是严格落实干部人事相关政策规定,做细做实动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等干部选拔任用工作环节,确保选用干部质量。二是保持乡镇党政班子相对稳定,原则上乡镇党政正职在同一岗位上任职不满3年不予调整、乡镇党政副职在同一岗位任职不满1年不予调整。2025年以来调整的乡镇领导班子成员均严格执行干部任职年限规定。三是认真落实《河南省市级以下事业单位领导人员管理办法》,对2025年以来新提拔、需要执行试用期的干部,均严格执行任职试用期制度。四是动态掌握干部家庭成员和主要社会关系任职情况,对领导干部亲属和身边工作人员提拔、进一步使用的,按要求事前向上级组织部门报告。五是组织干部人事档案管理人员参加全省干部人事档案业务培训班,切实提高管档审档业务能力。
45.关于加强干部日常监督管理情况。
整改情况:严格干部监督管理,结合日常信访举报、县委巡察反馈问题线索等多种渠道,抓早抓小抓苗头,进一步加强干部日常监督管理。建立全县退出领导岗位科级干部履职情况台账,进一步加强退出领导岗位科级干部管理。
46.关于结合本地实际招才引智情况。
整改情况:一是加大招才引智力度。通过小型招聘会、综合类招聘会、专场招聘会、省内高校春季双选会、高校毕业生“访企拓岗”活动,吸引各类人才来滑就业。在北京设立高校学子人才联络站,建立常态化联系滑县籍博士工作机制,以乡情为纽带引导在外人才返乡就业创业。二是精准招引行政事业单位人才。合理设定招引条件,加大金融、医疗、信息化等人才招引力度。三是持续优化留才环境。出台《滑县机关事业单位全日制研究生学历人才激励机制实施办法(试行)》,从工资待遇、职级晋升、政治成长等方面对人才进行激励;持续落实“洹泉涌流”人才集聚计划和事业单位人才激励政策,举办“才聚滑州·会遇良缘”青年人才联谊会,营造爱才重才留才的良好氛围,最大限度减少人才流失。
47.关于强化“五星”支部创建,引导农村产业发展情况。
整改情况:一是制定“五星”支部建设部门责任清单和年度重点任务台账,建立“五星”“四星”村与“二星”“一星”村结对帮带机制,清单化、台账化推进“五星”支部建设。二是聚焦产业兴旺星建设,印发《关于进一步强化党建引领发展壮大新型农村集体经济的意见(试行)》,定期召开专班联席会,以“瓦岗模式”“草坡模式”、农村产权交易等为重点,加大村集体经济发展模式推广力度。三是聚焦基层党组织建设,印发《村级“三务”公开指导事项及相关要求》,将村“两委”班子运行情况、“四议两公开”制度落实情况等作为村(社区)巡察及日常监督的重要内容。加大村党组织书记后备力量培育储备力度,全面加强党员教育管理。四是开展村党群服务中心“增功能、优服务”专项行动,建立健全各项规章制度,规范开展各种便民活动,推动村党群服务中心硬件软件“双提升”。五是出台《2025年度滑县县级干部联系指导“一星”支部和软弱涣散村工作方案》,对2025年度软弱涣散村逐村制定整顿台账,统筹县直部门项目资金定向支持整顿工作。六是强化村干部日常监督,常态化开展警示教育、党规党纪和涉农政策培训。
三、下一步工作安排
滑县县委将严格按照深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述和省委巡视组反馈意见要求,把巡视整改工作作为一项长期政治任务来抓,推动巡视反馈问题全面整改、彻底整改,确保整改成果转化为推动高质量发展的实际成效。
一是以更高站位坚决践行“两个维护”。坚持县委常委会“第一议题”制度和县委理论学习中心组学习制度,及时跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,抓好全县党员干部政治教育和政治训练、履职能力培训,从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧,做到学思用贯通、知信行统一。
二是以更实举措持续抓好后续整改任务。坚持“当下改”与“长久立”相结合,持续健全完善制度机制,巩固深化整改成果。对已完成的整改事项持续巩固提升,适时组织开展“回头看”,确保问题不反弹、不回潮;对长期坚持的事项既聚焦省委巡视反馈问题整改持续推进和不断深化,又强化举一反三、建章立制,巩固扩大整改成果。对整改中已出台的制度规定,狠抓执行落实,切实增强制度的严肃性和约束力。
三是以更强担当办好民生实事。持续加大民生投入,全力办好民生实事。坚持领导干部接访下访制度,及时回应群众反映强烈的急难愁盼问题,坚持以组织体系建设为重点,统筹推进各层级各领域党组织建设,坚持把巡视整改与县委重点工作结合起来,形成强大工作合力,切实为民纾忧解困。
四是以更严要求提升干部工作作风。严格落实中央八项规定精神,推进作风建设常态化长效化,加强新时代廉洁文化建设,以零容忍的态度惩治腐败,不断巩固风清气正的政治生态。
欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见和建议,请及时向我们反映。联系方式:0372-8121866;邮政信箱:河南省滑县道口镇街道解放路116号;电子邮箱:hxxwxgb@163.com。
中共滑县县委
2025年9月3日